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Protestan policías municipales de Emiliano Zapata por haber sido asignados a labores operativas los días 24 y 31 de diciembre.
Martes 23 de Diciembre de 2025
Por: REDACCION GOBERNANTES
Foto: .
XALAPA.- Aunque hasta el momento no se ha informado si el Ayuntamiento de Emiliano Zapata modificará la disposición aplicada para este cierre de año, elementos de la Policía Municipal expresaron su inconformidad por haber sido asignados a labores operativas durante los días 24 y 31 de diciembre, fechas que tradicionalmente se manejaban bajo un esquema de rotación para permitir la convivencia familiar. De acuerdo con los uniformados, esta dinámica se había respetado en años anteriores, lo que hacía posible que una parte del personal descansara en Nochebuena y otra en Fin de Año. La situación generó malestar entre los agentes, quienes señalan que la instrucción de laborar ambas fechas fue aplicada de manera general, sin considerar el acuerdo no escrito que solía implementarse en la corporación. Para muchos, se trata de días especialmente sensibles por su carga familiar y social, lo que incrementó la percepción de desgaste entre el personal operativo. Los oficiales explicaron que no buscan la suspensión total del servicio, sino la reactivación del esquema de rotación que funcionó durante años. Bajo ese modelo, la mitad de elementos de fuerza cubría turnos el 24 de diciembre, mientras que el resto lo hacía el día 31, garantizando así la operatividad y, al mismo tiempo, un espacio mínimo de convivencia familiar. Indicaron que esta solicitud fue planteada de manera respetuosa y directa, apelando a la comprensión de las autoridades municipales. Señalaron que las jornadas continuas en fechas clave afectan el ánimo y la estabilidad emocional de los elementos, especialmente en un contexto donde la labor policial ya implica altos niveles de estrés y responsabilidad. Los policías señalaron que esperan una respuesta del alcalde, confiando en que se retome el criterio utilizado en administraciones anteriores. Subrayaron que su petición no implica privilegios, sino un trato equitativo que reconozca el impacto humano de su trabajo. Mientras tanto, los elementos continuaron cumpliendo con sus funciones, aunque manifestaron su expectativa de que el próximo año se consideren nuevamente esquemas que equilibren la operatividad con la vida familiar. Así las cosas.

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