Impulsa el IMMX una cultura institucional incluyente; trabajadoras de Limpia Pública recibieron capacitación

martes 28 de abril de 2026

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Impulsa el IMMX una cultura institucional incluyente; trabajadoras de Limpia Pública recibieron capacitación.

Martes 28 de Abril de 2026

Por: REDACCION GOBERNANTES

Foto: H. Ayuntamiento de Xalapa.

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Xalapa, Ver.- En un ejercicio de diálogo, reconocimiento y compromiso institucional, el Ayuntamiento a través del Instituto Municipal de las Mujeres de Xalapa (IMMX), sostuvo un primer acercamiento con trabajadoras de las áreas de barrido y recolección de la Dirección de Limpia Pública, con el objetivo de visibilizar sus derechos y construir, de manera conjunta, estrategias que contribuyan a su protección.
Estuvieron presentes la Alcaldesa Lic. Daniela Griego Ceballos, la Regidora Primera, Titular de la Comisión Edilicia de Limpia Pública, Lic. Julieta Aguilar Ortega y el Director de Limpia Pública, Mtro. Francisco Martínez Tlapa.
El taller fue impartido por la Directora y Subdirectora del IMMX, Mtra. Fernanda Medina Mariscal y la Mtra. Jaquelina Estrada Bautista así como por la Subdirectora de Institucionalización de la Perspectiva de Género del IMMX, Addy María Gómez, quienes brindaron herramientas básicas en materia de prevención de la violencia, derechos laborales, igualdad de género hacia una cultura institucional incluyente.
Esta iniciativa será una ruta de trabajo permanente a fin de generar espacios seguros de escucha activa, donde las trabajadoras compartan experiencias, inquietudes y propuestas relacionadas con sus condiciones laborales y vida personal.
Al respecto, la Presidenta Municipal sostuvo la importancia de dignificar el trabajo que realizan las mujeres en áreas operativas del Ayuntamiento y, reiteró que, este ejercicio no será aislado, sino parte de una estrategia continua.
Así, dijo, se avanzará hacia condiciones más equitativas, seguras y dignas para las trabajadoras de Limpia Pública, reconociendo su esfuerzo diario como pieza fundamental para el bienestar de la ciudad.
Entre las acciones contempladas, adelantó la gestión para la dotación de uniformes adecuados y la colaboración de otras áreas de la estructura municipal para impulsar el valor del trabajo que desempeñan.
Finalmente, la Titular del IMMX, enfatizó que, este es el punto de partida para una agenda de trabajo colaborativa.
“Este es apenas el comienzo de muchos encuentros que habremos de sostener. Queremos construir nuevas formas de trabajo, más justas, más humanas y con pleno respeto a sus derechos. Impulsaremos diversos proyectos que incidan directamente en su bienestar”.