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| INAI ordena al ISSSTE revelar estadísticas de riesgos de trabajo. | ||||||
| La comisionada Josefina Román Vergara afirmó que entregar este tipo de información estadística contribuye a instaurar políticas públicas para el beneficio de los trabajadores, tendientes a la construcción de una cultura de prevención de salud y riesgos de trabajo en materia laboral en el país. | ||||||
| Sábado 02 de Septiembre de 2023 | ||||||
| Por: La Jornada | ||||||
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El Instituto Nacional de Transparencia, Acceso a la Información y Protección de Datos Personales (INAI) instruyó al Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSSTE) dar a conocer las estadísticas de riesgos de trabajo, enfermedad profesional e invalidez, desglosado por solicitudes recibidas y solicitudes calificadas y/o dictaminadas por estado, de 2016 a 2022. La comisionada Josefina Román Vergara afirmó que entregar este tipo de información estadística contribuye a instaurar políticas públicas para el beneficio de los trabajadores, tendientes a la construcción de una cultura de prevención de salud y riesgos de trabajo en materia laboral en el país. “Este caso es representativo de cómo la información pública es útil para conocer y tomar decisiones que permitan mejorar la vida de las personas trabajadoras mexicanas; que, de acuerdo con la OCDE, es el miembro de ese organismo que más horas labora por semana. En este escenario es pertinente contar con información pública sobre las condiciones laborales y prestaciones de seguridad social de las personas al servicio del Estado”, enfatizó La persona que solicitó las estadísticas presentó un recurso de revisión ante el INAI, en el que manifestó su inconformidad con la respuesta del ISSSTE, pues la institución señaló que no existe la obligación de elaborar documentos ad hoc para atender las solicitudes de acceso a la información; sin embargo, proporcionó el vínculo electrónico para localizar lo requerido; así como la versión digitalizada de la tabla denominada “Dictaminación de invalidez clasificada en aprobado y negado”. Al analizar el caso en el pleno del instituto, se determinó que la respuesta del ISSSTE no cumplió con los principios de congruencia y exhaustividad establecidos en la Ley Federal de Transparencia y Acceso a la Información Pública. |
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